Wniosek o przyznanie nagrody rocznej

Prawo: finansowe
Kategoria: wniosek
Klucze: dokument, nagroda roczna, sytuacja finansowa, uprawniony, uzasadnienie, wniosek o przyznanie nagrody rocznej, wynagrodzenie, załączniki

Wniosek o przyznanie nagrody rocznej to dokument składany przez pracownika lub firmę w celu ubiegania się o nagrodę za osiągnięcia w danym roku kalendarzowym. Wniosek powinien zawierać informacje dotyczące osiągnięć i zasług, które kwalifikują do przyznania nagrody, oraz uzasadnienie dlaczego dana osoba lub firma zasługuje na wyróżnienie.

Wniosek o przyznanie nagrody rocznej za rok 2023

Elektrownia Wiatrowa "Podmuch" Sp. z o.o.ul. Wietrzna 1280-123 Gdańsk

Gdańsk, 15.02.2024

(nazwa i siedziba podmiotu prawnego)

Rada Nadzorcza Elektrowni Wiatrowej "Podmuch" Sp. z o.o.

(organ występujący z wnioskiem)

Walne Zgromadzenie Elektrowni Wiatrowej "Podmuch" Sp. z o.o.

(adresat wniosku)

1. Imię (imiona) i nazwisko uprawnionego:Jan Kowalski

2. Stanowisko zajmowane przez uprawnionego:Prezes Zarządu

3. Data objęcia przez uprawnionego zajmowanego stanowiska:01.01.2020

4. Wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia uprawnionego w roku obrotowym, podana kwotowo oraz jako wielokrotność przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw ogłoszonego przez Prezesa GUS, w czwartym kwartale roku poprzedniego, bez wypłat nagród z zysku:25 000 zł (5-krotność)

5. Proponowana wysokość nagrody rocznej podana kwotowo oraz jako wielokrotność przeciętnego miesięcznego wyna- grodzenia uprawnionego:50 000 zł (2-krotność)

6. Uzasadnienie wniosku, z uwzględnieniem warunków określonych w art. 10 ust. 4 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagra- dzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. z 2019 r. poz. 2136) i § 3 rozporządzenia Ministra Aktywów Państwowych z dnia 24 maja 2021 r. w sprawie przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. poz. 978):Pan Jan Kowalski w roku 2023 znacząco przyczynił się do rozwoju firmy, osiągając wyniki znacznie przewyższające planowane. Pod jego kierownictwem firma zwiększyła przychody o 30% w stosunku do roku ubiegłego. W szczególności należy docenić jego zaangażowanie w pozyskanie nowych kontraktów oraz skuteczne zarządzanie zespołem.

7. Opis wpływu wypłaty nagrody rocznej na sytuację finansową podmiotu prawnego:Wypłata nagrody rocznej nie wpłynie negatywnie na sytuację finansową spółki. Spółka osiągnęła w 2023 roku wysoki zysk, który pozwala na wypłatę nagrody bez uszczerbku dla jej płynności finansowej i dalszego rozwoju.

8. Załączniki, o których mowa w § 5 ust. 2 rozporządzenia Ministra Aktywów Państwowych z dnia 24 maja 2021 r. w sprawie przyznawania nagrody rocznej osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi: 1) Sprawozdanie finansowe za rok 2023; 2) Opinia Rady Nadzorczej; 3) Uchwała Walnego Zgromadzenia.

Anna Nowak(podpis osoby reprezentującej organ występujący z wnioskiem)

Podsumowując, wniosek o przyznanie nagrody rocznej jest istotnym dokumentem potwierdzającym osiągnięcia i zasługi pracownika lub firmy. Poprawnie przygotowany wniosek może stanowić podstawę do nagrody, a więc warto poświęcić mu odpowiednią uwagę i staranność.